为什么说技术领导力才是成为CTO的决定因素

如果你是一个技术人，正致力于成为一个管理者，你会明显感觉到，真正阻碍你的不是技术实力，而是一些软实力即领导力（领导力是个人或是组织带领其他个人、团队或是整个组织的能力）。那么，如何提升自己的技术领导力？那些真正成为优秀技术管理者的技术VP甚至CTO到底有何过人之处。

高端技术人社交平台TGO鲲鹏会倾力策划的GTLC 全球技术领导力峰会，汇聚了业内50+位权威技术领袖，以“进化”为主题，通过大会演讲、深度培训、高端社交等多种形式，分享他们的成功经验和失败教训。

经验传递 | 助力500位技术leader全方位提升

优秀的技术管理者如何提升自我？在技术之外，还有哪些需要探索与征服的领域？

• 技术的核心商业价值与力量

• 理清商业的逻辑，拨开资本的迷雾

• 政府相关政策深度解读

• 个人/公司影响力打造

• 从0到100，技术领导者的实践与修养

• 高质效技术团队养成攻略：招人、育人、留人

• 技术团队考核与激励的秘诀与实践

• 如何提升技术团队凝聚力、专注力和战斗力

• 优秀团队文化建设与打造三部曲

• 高质效沟通的技巧与秘诀

• 新热技术落地评估经验谈

• 从 AI 到区块链，如何应对不断变化的技术浪潮

• 做技术战略规划和技术选型最重要的是什么

• 如何在求快的同时保证产品质量

• 如何提升说服力，做好向上向下管理

• 如何提升技术洞察力及决策力

• 技术管理者必须知道的运营3.0

• 技术人的产品思维

• 更多话题敬请期待……

行业大咖 | 50+杰出技术领导力领袖倾力分享

• 钉钉CEO 无招

• 苏宁易购IT总部执行副总裁 乔新亮

• 网易杭州研究院执行院长 汪源

• 美丽联合集团副总裁 曾宪杰（顶天）

• 左耳朵耗子 陈皓

• 经纬创投董事总经理 熊飞

• GrowingIO创始人兼CEO 张溪梦

• 小赢科技技术副总裁 巨建华 

• 百姓网CTO 姜杰

• 经纬创投董事总经理 熊飞

• Talent Consulting资深人力资源专家 Tina Jiang

• 馒头商学院创始人 王欣

• 更多讲师火热上线中……

多维社交 | 交流互鉴搭建精进的桥梁

缺乏社交，一直是诸多技术大会被诟病的地方。对技术管理者而言，社交属性更为重要：交换观点、碰撞思维、提升眼见、拓展人脉……为提升参会体验， GTLC北京2018提出了“社交集市”的概念，将通过多种创新形式，搭建起参会者之间、参会者与讲师之间以及讲师之间多维度社交矩阵。